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Mi nombre es Marcos Raúl Ramos soy Tecnico Sup.y Prof.en Seguridad y Medio Ambiente Laboral estoy disponible para cualquier titular y consultora que necesite un técnico en SHYMA.Soy de Salta Capital,mi numero de cel.es (54387)4206704 y mi c.e. es rzcr25@yahoo.com.ar.Saludos
Buen dia.Mi nombre es Marcos Raúl Ramos,soy de Salta Capital y poseo los titulos de Tec.Sup.y Prof.en Higiene,Seguridad y Medio Ambiente Laboral.Estoy disponible para cualquier consultora o titular que necesite un tecnico con mas de 20 años de experiencia en el sector de SHYMA.Mi c.e. es rzcr25@yahoo.com.ar y el cel.(54387)4206704,tengo whastapp.Saludos y cuidensen     1   Comment Recomendar Share       Marcos Raul Ramos Diaz    28 Sep 2020   Mi nombre es Marcos Raúl Ramos Diaz y soy Tec.Sup.y Prof.en Seguridad y Medio Ambiente Laboral de Salta Capital y estoy disponible para una consultora o titular que nesecite un servcio tecnico ebn SHYMA. Mi c.e. es
En síntesis, las principales ideas de Carl Newport en su libro“minimalismo digital”, son: Las conversaciones en persona construyen lazos humanos. Para desarrollar empatía e identidad, también necesitas soledad, tiempo a solas para pensar. Tu teléfono te distrae. Ya sea encendido o apagado, evita una conversación real. Los niños crecen con padres distraídos. Los jóvenes se comunican a través de mensajes de texto y redes sociales y no desarrollan las habilidades necesarias: cómo empatizar, aprender el contexto y conversar cómodamente en persona. Los empleados se evitan entre sí y a los clientes, prefiriendo realizar múltiples tareas solos en casa o en sus oficinas. La tecnología no debe ser u
Desde mis sombras ?... ¡La LUZ! ☀️ ? ¿Cómo surge? Surge desde el reconocimiento que en el encuentro con el otro es posible el (co)descubrimiento personal y (co)creación personal a partir de la grupalidad. ? ¿Qué te llevarás al final? La posibilidad de ver que estamos siendo parte de un mundo en el que los aspectos rechazados (co)existen y que al integrarlos amorosamente podemos ajustarnos creativamente a las situaciones de la vida. ??¿A quiénes lo aperturamos? Al público en general. A toda persona que quiera sumergirse en su mundo interno, amigarse con sus aspectos conflctivos para una mejor calidad de vida. ?️ ¿Cuándo y dónde? El 5, 12, 19 y 26 de noviembre. De 20.30 a 22. En Santiago del E
Manual 1: Implementación Departamental Manual 2 : Supervisor de Producción Manual 3 : Asistente de Planificación     Enlace: https://drive.google.com/drive/folders/10s8st0sOuvFo6YbGtCff7zmho0_fJZB1?usp=sharing
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Mandaste tu cv, te llamaron por teléfono y coordinaron una entrevista personal. Hiciste los deberes e investigaste la empresa, el selector, identificaste tus fortalezas y diferenciales…. llega el momento de la entrevista… te dejo algunas de las preguntas más típicas de las entrevistas de trabajo y cómo responderlas.     1. ¿Qué responder cuando te el selector te dice? “Contame de vos….”   Suele ser una de las primeras preguntas; se suele hacer luego de las preguntas rompe-hielo y de rutina. El selector busca hacerse una idea general sobre tu personalidad e intereses, qué te interesa, tu capacidad para agregar valor e influencia. Si tenés experiencia: Presentate diciendo tu nombr
Las ideas que tenemos sobre el empleo y desempleo condicionan cómo afrontamos la búsqueda de este. Ese diálogo interno que funciona como un filtro con el que evaluamos las circunstancias y nuestras habilidades puede significar la diferencia entre abordar productiva o catastróficamente la tarea . Aprender a identificarlas y gestionarlas es de suma importancia. Aquí hago un resumen de algunas de las más comunes: Creencia de la fortuna. “Si no consigo trabajo es porque no tengo suerte”, “Hay gente que nace con estrella y otros estrellados”, “que suerte que tuvo fulana de conseguir trabajo en X lugar” Sin negar la existencia del factor azar, ponderar como EL elemento determinante para busca